החלטה בתיק ס"ע 10437-11-11 - פסקדין
|
ס"ע בית דין אזורי לעבודה בתל אביב - יפו |
10437-11-11
26.2.2013 |
|
בפני : דורי ספיבק |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
: יוסף מנצור |
: גז חיש בע"מ |
| החלטה | |
בסיכומיו בעל-פה בפנינו, שנשמעו ביום 20.2.13, טען בין היתר התובע כי העסקתו נעשתה בניגוד להוראות סעיף 22 לחוק שעות עבודה ומנוחה, תשי"א-1991. על פני הדברים, דומה שהתובע צודק בטיעונו זה, וכי לעובדה שהנתבעת הפרה הוראת חוק זו עשוייה להיות השלכה על הסעדים המבוקשים על ידו במסגרת תיק זה.
מאחר שהנתבעת לא התייחסה לעניין זה בסיכומיה, ניתנת בזאת לנתבעת הרשות, ככל שרצונה בכך, להשלים בכתב את טיעוניה בקשר לסוגיה זו בלבד, וזאת עד ליום 10.3.13.
לעיוני לצורך מתן פסק דין ביום 11.3.13.
ניתנה היום, ט"ז אדר תשע"ג, ( 26 פברואר 2013), בהעדר הצדדים ותישלח אליהם. התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|